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凝聚職工力量 服務(wù)發(fā)展大局 ——公司四屆二次職工(會員)代表大會順利召開

凝聚職工力量 服務(wù)發(fā)展大局 ——公司四屆二次職工(會員)代表大會順利召開

  • 分類:公司新聞
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  • 發(fā)布時間:2025-12-31 16:43
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【概要描述】12月31日,揚(yáng)州水利建筑工程有限責(zé)任公司工會四屆二次職工(會員)代表大會順利召開。伴隨著莊嚴(yán)的國歌聲,會議正式拉開帷幕。來自公司各個崗位的30余名職工(會員)代表出席會議,會議嚴(yán)格按照既定程序進(jìn)行,部分非代表職工通過線上方式列席會議,揚(yáng)州市總工會建設(shè)工會主任范華、農(nóng)投集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理張偉到會指導(dǎo)。  會議期間,參會代表開展了集中學(xué)習(xí),并依次聽取并審議了公司財(cái)務(wù)工作報(bào)告、安全生產(chǎn)工作報(bào)告、工會工作報(bào)告、工會經(jīng)費(fèi)預(yù)決算報(bào)告、上一輪集體合同及專項(xiàng)合同履行及新一輪合同談判情況說明,審議并通過了《公司工會探視慰問制度》《集體合同》《公司薪酬管理實(shí)施辦法》《公司本部人員績效考核實(shí)施辦法》等制度。  會議指出,2025年作為“十四五”規(guī)劃收官之年,既是國有企業(yè)改革深化提升行動的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),又恰逢中華全國總工會成立100周年這一重要?dú)v史時刻。公司上下要堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的二十屆四中全會精神,深入落實(shí)中國工會十八大部署要求,始終將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿企業(yè)發(fā)展各領(lǐng)域全過程,以改革創(chuàng)新精神激發(fā)發(fā)展動能,推動公司發(fā)展再上新臺階,為“十四五”規(guī)劃圓滿收官交出優(yōu)異答卷,同時為“十五五”發(fā)展開好局、起好步。  大會的順利召開為2026年發(fā)展凝聚了廣泛共識。公司工會將秉持改革精神,推動工會工作高質(zhì)量發(fā)展:一是提高政治站位,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),充分發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營打好群眾基礎(chǔ);二是激發(fā)職工創(chuàng)新活力,引領(lǐng)職工立足崗位建功立業(yè),讓職工群眾成為推動企業(yè)發(fā)展的主力軍;三是加強(qiáng)民主管理,保障職工合法權(quán)益,認(rèn)真執(zhí)行職代會制度,切實(shí)解決職工“急難愁盼”問題;四是優(yōu)化服務(wù)保障,堅(jiān)持以職工需求為導(dǎo)向,開展精準(zhǔn)化服務(wù),讓職工群眾持續(xù)獲得安全感和歸屬感。

凝聚職工力量 服務(wù)發(fā)展大局 ——公司四屆二次職工(會員)代表大會順利召開

【概要描述】12月31日,揚(yáng)州水利建筑工程有限責(zé)任公司工會四屆二次職工(會員)代表大會順利召開。伴隨著莊嚴(yán)的國歌聲,會議正式拉開帷幕。來自公司各個崗位的30余名職工(會員)代表出席會議,會議嚴(yán)格按照既定程序進(jìn)行,部分非代表職工通過線上方式列席會議,揚(yáng)州市總工會建設(shè)工會主任范華、農(nóng)投集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理張偉到會指導(dǎo)?! h期間,參會代表開展了集中學(xué)習(xí),并依次聽取并審議了公司財(cái)務(wù)工作報(bào)告、安全生產(chǎn)工作報(bào)告、工會工作報(bào)告、工會經(jīng)費(fèi)預(yù)決算報(bào)告、上一輪集體合同及專項(xiàng)合同履行及新一輪合同談判情況說明,審議并通過了《公司工會探視慰問制度》《集體合同》《公司薪酬管理實(shí)施辦法》《公司本部人員績效考核實(shí)施辦法》等制度。  會議指出,2025年作為“十四五”規(guī)劃收官之年,既是國有企業(yè)改革深化提升行動的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),又恰逢中華全國總工會成立100周年這一重要?dú)v史時刻。公司上下要堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的二十屆四中全會精神,深入落實(shí)中國工會十八大部署要求,始終將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿企業(yè)發(fā)展各領(lǐng)域全過程,以改革創(chuàng)新精神激發(fā)發(fā)展動能,推動公司發(fā)展再上新臺階,為“十四五”規(guī)劃圓滿收官交出優(yōu)異答卷,同時為“十五五”發(fā)展開好局、起好步?! 〈髸捻樌匍_為2026年發(fā)展凝聚了廣泛共識。公司工會將秉持改革精神,推動工會工作高質(zhì)量發(fā)展:一是提高政治站位,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),充分發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營打好群眾基礎(chǔ);二是激發(fā)職工創(chuàng)新活力,引領(lǐng)職工立足崗位建功立業(yè),讓職工群眾成為推動企業(yè)發(fā)展的主力軍;三是加強(qiáng)民主管理,保障職工合法權(quán)益,認(rèn)真執(zhí)行職代會制度,切實(shí)解決職工“急難愁盼”問題;四是優(yōu)化服務(wù)保障,堅(jiān)持以職工需求為導(dǎo)向,開展精準(zhǔn)化服務(wù),讓職工群眾持續(xù)獲得安全感和歸屬感。

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  12月31日,揚(yáng)州水利建筑工程有限責(zé)任公司工會四屆二次職工(會員)代表大會順利召開。伴隨著莊嚴(yán)的國歌聲,會議正式拉開帷幕。來自公司各個崗位的30余名職工(會員)代表出席會議,會議嚴(yán)格按照既定程序進(jìn)行,部分非代表職工通過線上方式列席會議,揚(yáng)州市總工會建設(shè)工會主任范華、農(nóng)投集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理張偉到會指導(dǎo)。
  會議期間,參會代表開展了集中學(xué)習(xí),并依次聽取并審議了公司財(cái)務(wù)工作報(bào)告、安全生產(chǎn)工作報(bào)告、工會工作報(bào)告、工會經(jīng)費(fèi)預(yù)決算報(bào)告、上一輪集體合同及專項(xiàng)合同履行及新一輪合同談判情況說明,審議并通過了《公司工會探視慰問制度》《集體合同》《公司薪酬管理實(shí)施辦法》《公司本部人員績效考核實(shí)施辦法》等制度。
  會議指出,2025年作為“十四五”規(guī)劃收官之年,既是國有企業(yè)改革深化提升行動的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),又恰逢中華全國總工會成立100周年這一重要?dú)v史時刻。公司上下要堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的二十屆四中全會精神,深入落實(shí)中國工會十八大部署要求,始終將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿企業(yè)發(fā)展各領(lǐng)域全過程,以改革創(chuàng)新精神激發(fā)發(fā)展動能,推動公司發(fā)展再上新臺階,為“十四五”規(guī)劃圓滿收官交出優(yōu)異答卷,同時為“十五五”發(fā)展開好局、起好步。
  大會的順利召開為2026年發(fā)展凝聚了廣泛共識。公司工會將秉持改革精神,推動工會工作高質(zhì)量發(fā)展:一是提高政治站位,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),充分發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營打好群眾基礎(chǔ);二是激發(fā)職工創(chuàng)新活力,引領(lǐng)職工立足崗位建功立業(yè),讓職工群眾成為推動企業(yè)發(fā)展的主力軍;三是加強(qiáng)民主管理,保障職工合法權(quán)益,認(rèn)真執(zhí)行職代會制度,切實(shí)解決職工“急難愁盼”問題;四是優(yōu)化服務(wù)保障,堅(jiān)持以職工需求為導(dǎo)向,開展精準(zhǔn)化服務(wù),讓職工群眾持續(xù)獲得安全感和歸屬感。 

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